Effiziente und nachhaltige Kommunikation mit TeamBroadcaster
Verstopfte Kommunikationskanäle - Passive Instrumente werden "wenig frequentiert". Unternehmen kranken an veralteter Kommunikationinstrumente.
Change Management ist vielleicht der betriebswirtschaftliche Begriff des Jahres,
bündelt er doch wie in einem Brennglas die Erfordernisse, die sich für jedes Unternehmen
wie für den einzelnen Mitarbeiter aus einer sich dynamisch sich entwickelnden Wirtschaft
ergeben. Zentraler Bestandteil ist die Kommunikation der Veränderung, das Mitnehmen und das Begeistern, die Akzeptanz aller Beteiligten für einen neuen Weg.
Herausforderung: Der Grund dafür, dass klassische Kommunikationskanäle - wie Intranet, E-Mail, Mitarbeiterzeitung, Schwarze-Brett - anstehende Veränderungen deutlich seltener zum Erfolg führen: Sie sind zu starr und anonym.
Heute wird die interne Kommunikation von einem Kommunikationswirrwarr und einem gut gemeinten, aber mehr oder weniger gut angenommenen „passiven Intranet“ geprägt. Von einer Corporate Identity auf Kommunikationsebene sind Unternehmen weit entfernt. Trotz aller organisatorischer und personeller Maßnahmen sieht der kommunikative Alltag wie folgt aus:
- isolierte Kommunikationskanäle wie Schwarze Bretter, Firmenzeitungen, E-Mails etc. - Hol- und Bringpflicht
- unterschiedliche Informationsstände und Informationszeitpunkte
- Intranetnutzung nur passiv (geringe Nutzungsgrad)
- Informationen erreichen ihre(n) Adressaten nie oder aber sehr spät
- Informationsbrüche durch unterschiedliche Medien
- Unternehmenskommunikation trägt nicht zur Corporate Identity bei
- innere Emigration der Mitarbeiter, die sich nicht zugehörig fühlen
Konsequenz: Keine einheitlichen Informationsstände, hohe Fehlerquoten, innere Emigration von Mitarbeitern, die sich „nicht mitgenommen“ fühlen.
Neue, innovative Formen der Unternehmenskommunikation - Erschließung neuer Kanäle - Moderne "Digitale Schwarze Bretter"
Wandel effektiv gestalten - Positive Entwicklungen fördern
Wozu Visualisierung? Im Speziellen bezeichnet Visualisierung den Prozess, sprachlich oder logisch nur schwer formulierbare Zusammenhänge in visuelle Medien zu übersetzen, um sie
damit verständlich zu machen. Weiterhin wird Visualisierung eingesetzt, um einen bestimmten Zusammenhang deutlich zu machen, der sich aus einem gegebenen Datenbestand ergibt, der aber nicht unmittelbar deutlich wird.“ (Wikipedia)
Lösung: eXsolut bietet die perfekte Technologie und perfekte Lösung für dieses Unternehmenskommunikationsproblem. Mit unserem Produkt 
TeamBroadcaster schaffen Sie die Grundlage für:
"Letzte Meile Mitarbeiterkommunikation" Aktiv gestalten"
- ein Kommunikationssystem für unterschiedliche Plattformen (PC, Desktops, Präsentationsbildschirme, LCD-Bildschirme, etc.)
- fehlerfreiere und effektivere Zusammenarbeit (unabhängig von Ort und Zeit)
- Dokumentierung von Informationspflichten
- ein System über alle Standorte
- gezielte Informationsverteilung und gleiche Informationsstände (statt „Information Overkill“)
- ausdifferenzierte Berechtigungssysteme
- Verstärkt Ihre Intranet-Daten "Schaufenster-Effekt"
- gleiche Informationszeitpunkte, daher keine persönliche Ausgrenzung
- Unmittelbarkeit der Informationsweitergabe
- unbegrenzten Einbezug von unterschiedlichen Informationsmedien (Bild, Ton, Fremdmedien etc.)
- (pro)aktive Kommunikation - kein Warten darauf, dass eine Information abholt wird
- keine weiteren Informationsbrüche
Ihre IT-Abteilung wird sich freuen, weil unsere Lösungen auf offenen Standards basieren und die vorhandenen IT-Strukturen (PC, Notebook, LCD-Display etc.) nutzen. Die eXsolut Architektur nutzt das Beste aus Internet-Standards und Web 2.0 Technologien.
Ihre Mitarbeiter werden sich freuen, weil sie sich als Teil des Unternehmens angenommen sehen und gleiche Informationsstände haben.
Die Unternehmensführung hat mit TeamBroadcaster ein Medium, das aktiv Unternehmenskommunikation betreibt - unternehmensweit über Standorte und Grenzen hinaus.
Das „Modulare Schulinformationssystem TeamBroadcaster
kommuniziert Nachhaltig & Effizient.
TeamBroadcaster das Schulinformationssysteme -Schulinformationssysteme (SIS) ermöglichen die Bündelung von unterschiedlichen Informationen im Schulbetrieb.
Informationen von Schülern und Lehrern, Zuordnung Kanäle für Zielgruppen Intressenten/Gruppen "Elternkanal u.a." sowie von Räumen, Fächern u.a..
Gezielte Kommunikation für mehr Motivation und Erfolg. "Stetiger Tropfen höhlt den Stein".
Ein modernes einheitliches Informations- und Kommunikationsportal - für mehr effiziente und nachhaltige Kommunikation. Moderne Informationssysteme im Unternehmen sorgen für Motivation & Innovation in Unternehmen.
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